Плаћајте више запосленима, он неће више, али мање плаћа запосленима, неће, па је најглупљи шеф света на платама и запослени се превијају једни против других!

Боссово царство мора бити веће од запосленог, али специјалност мора дозволити да запослени надмаши себе!

Две најважније ствари за шефа:
1) шеф мора знати како трошити новац и како делити користи са запосленима како би освојио срца људи;
2) Шеф мора успоставити механизам подстицаја за привлачење талената.

Како мала и средња предузећа могу постати јача и већа?

Како можемо осигурати да индустрија фондација траје вечно?

Користите само механизам за мотивисање запослених, користите механизам за задржавање запослених, вин-вин са запосленима и пустите да запослени теже тако жестоко као шеф, како би заиста отишли даље!

Основна тајна новца је:
Шеф би требало да искористи прошлу славу и интересе да окупи људе који имају способност, положај и утицај у нову заједницу интереса (предузетнички колектив), утврди како расподелити зарађени новац у будућности и заједно стварати будућност! Зато што прошла мета није у стању да нас поново скине и створимо сјај!